财务部 行政部 生产部 技术部 销售部 研发部 |
岗位要求:
1、财务管理、会计学相关专业,大学专科及以上学历;
2、二年以上工业企业成本核算工作经验,熟悉成本核算、成本控制、成本分析,熟悉财经法律法规和制度;
3、工作认真,责任心强,具有团队合作精神。
岗位职责:进行有关成本管理工作,主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作,并定期编制成本分析报表。权限为可向技术部要求提供产品标准重量,可向采购部要求提供材料成本单价,可向生产部要求提供生产工时价格,以便于核算成本。
工作内容
1、收集原材料、低值易耗品等的入库单、领料单、出库单,与仓库材料保管员对接;
2、原材料,低值易耗品和其他物料出库凭证的编制;
3、进行产品成本分析,寻找产品成本节约空间;
4、编制成本报表,为管理层提出成本改进建议;
5、产品定额或其他成本核算的编制和监督执行;
6、规范监督公司材料领用情况,按月对在产品进行清查盘点,做好盘点记录
7、复核监督仓库期末盘点;按时完成存货的盘点工作,并出具盘点报告,监控存货的变化,保证存货的准确性;
8、监督公司资产的安全与完整;
10、同公司经理讨论提供出现问题原因的整改建议,对呆滞存货进行定期分析和跟踪,减少公司损失;
11、职责范围内的会计资料的整理、保管,配合财务主管做好各类报表。
12、同公司经理共同研究提高工作效率按时完成订单的方法;
13、协助公司经理做好数据收集分析管理工作;
14、为规范公司成本核算流程,提供建议方法解决方案;
15、公司交办的其他工作。
特别注意: 薪酬:3500-6000元,公司除了正常的工资福利待遇外,每月会有月度销售额的机制奖金(今年8月份行政中心拿到41050元,平均到每位行政人员的身上是2000+),更会有年度奖金,根据公司的利润额计算。来到这里你不仅会技能满满,腰包更会满满!公司的价值观就是给大家提供一个可以发挥自己能力的舞台,这也是我们的一直追求的目标。
晋升通道:实习会计-成本会计-储备干部-财务副主管-财务主管-财务经理
|